Shembulli i Letrës së Ndërprerjes për Kauzën

Përdoreni këtë Letër Përfundimi Shembull për të Zjarrit një Punonjës për Kauzë

Keni nevojë për një letër mostër për të përdorur kur ndërprisni punësimin e një punonjësi për një arsye? Kjo letër mostër e përfundimit tregon shkaktarin dhe konfirmon që marrëdhëniet e punës përfundojnë. Përdorni këtë letër shembull të përfundimit si një shembull kur shkruani vetë letrat tuaja të terminimit.

Ju mund të dërgoni një letër të ndërprerjes së punës tek punonjësi pas takimit të përfundimit me faturën e kthimit të kërkuar, ose mund t'ia dorëzoni letrën punonjësit në fund të takimit.

Ajo duhet të shtypet në shkronjën e kompanisë me nënshkrimin zyrtar të menaxherit të punonjësit.

Nën rrethana normale, menaxher ose mbikëqyrës dhe një përfaqësues nga Burimet Njerëzore do të mbajnë takimin e përfundimit me punonjësin. Ky takim për të përfunduar punonjësin për shkak duhet të ndodhë sapo organizata të ketë informacionin, dokumentacionin dhe provën e nevojshme për të zjarrit punonjësin. Letra e përfundimit përmbledh atë që u tha në takim.

Shembull i Letrës së Ndërprerjes

data

Z. John Sanchez

20507 Valley Rd.

Cedar Bluffs, NE 68015

i dashur Xhon,

Kjo letër konfirmon sot diskutimin tonë se puna juaj me kompaninë Sealy është ndërprerë për shkak, efektiv menjëherë.

Punësimi juaj, siç u diskutua gjatë takimit të përfundimit, është ndërprerë pasi keni kryer personelin dhe burimet e kompanisë në një klient pasi u është thënë nga menaxheri juaj dhe nga drejtuesi i departamentit, se kompania nuk do t'i siguronte këto burime dhe as nuk do të kërkonte një marrëdhënie me atë klient potencial .

Angazhimi yt i mëvonshëm i burimeve, pasi u tha në mënyrë eksplicite që të mos zotëronte burimet, ishte një shkelje e rëndë e politikës së kompanisë dhe kodit tonë të sjelljes .

Në përpjekjen për të mbuluar angazhimin tuaj, u përpoqët të përfshiheni disa punonjës të tjerë në mashtrimin tuaj. Kjo është sjellje që nuk mund të llogaritet dhe gjithashtu shkel kodin e sjelljes sonë.

Pagesa për PTO tuaj të përllogaritur do të përfshihet në Paycheck * tuaj të fundit që do të merrni në payday tonë të rregullt, të premten. Ne mund ta dërgojmë postën e pagës përfundimtare në shtëpinë tuaj ose mund të bëni marrëveshje me mbikëqyrësit tuaj për ta marrë atë.

Ju mund të presësh një letër të statusit të përfitimeve të veçanta që do të përshkruajë statusin e përfitimeve tuaja pas përfundimit. Letra do të përfshijë informacion në lidhje me përshtatshmërinë tuaj për Zbutjen e Buxhetit të Konsoliduar Omnibus ( COBRA ) për vazhdimin e mbulimit shëndetësor të grupit.

Ne kemi marrë nga kartela juaj e sigurisë, çelësat e zyrës dhe kompania në pronësi të laptopit dhe celularit në mbledhjen e përfundimit.

Duhet ta mbani kompaninë të informuar për informacionin tuaj të kontaktit në mënyrë që ne të jemi në gjendje të japim informacionin që ju nevojitet në të ardhmen, siç është forma juaj W-2.

Ju lutem na tregoni nëse mund t'ju ndihmojmë gjatë tranzicionit tuaj.

Të fala,

Emri i menaxherit ose pronarit të kompanisë

* Ju lutem vini re se ligjet në lidhje me pagën përfundimtare mund të ndryshojnë nga shteti në shtet dhe nga një vend në tjetrin.

Disclaimer: Ju lutemi vini re se Susan bën çdo përpjekje për të ofruar menaxhimin e burimeve njerëzore, punëdhënësit dhe këshillave të punës në këtë faqe interneti, por nuk është avokat, dhe përmbajtja në faqe nuk duhet të interpretohet si këshilla ligjore.

Vendi ka ligje botërore dhe ligjet e punësimit dhe rregulloret ndryshojnë nga shteti në shtet dhe nga vendi në vend, kështu që faqja nuk mund të jetë definitive për të gjithë ata për vendin tuaj të punës. Kur jeni në dyshim, kërkoni gjithmonë këshillë ligjore. Informacioni në faqen është dhënë vetëm për udhëzime, asnjëherë si këshillë ligjore.

Më shumë Shembuj të punëdhënësve