A po zgjedhni ose ndryshoni profesionin tuaj? Ndoshta vetëm doni të mësoni më shumë për zhvillimin e karrierës në përgjithësi. Një themel i mirë fillon me bazat. Mësoni të gjitha për gjërat, hows, whys, dhe madje whos e këtij procesi që përfshin gjithë jetën tonë.
01 Çfarë është Zhvillimi i Karrierës?
02 Çfarë është një karrierë, gjithsesi?
Ne e përdorim këtë fjalë gjatë gjithë kohës, por çfarë do të thotë me të vërtetë? Ka pak kuptime. Mund ta përdorim atë për të përshkruar profesionin apo profesionin e dikujt. Për shembull "Karriera në argëtim përfshin këngëtar, aktor, muzikant dhe balerin". Fjala mund të përdoret gjithashtu për t'iu referuar serive të punës që ai ka gjatë jetës së tij ose të saj, siç është "Kur Ann u pensionua në moshën 65 vjeçare, ajo kishte pasur një karrierë të gjatë në mjekësi". Punët e përfshira në karrierën e vet, kur përcaktohen në këtë mënyrë, mund të lidhen me njëri-tjetrin, por nuk duhet të jenë, për shembull, "Karriera e Jim përfshinte punën si zdrukthëtar, përfaqësues shitjesh dhe një kuzhinier me renditje të shkurtër. "
03 Çfarë është udhëzimi i karrierës?
Zhvillimi i karrierës do të ndodhë pa ndonjë ndërhyrje, por marrja e ndihmës mund t'ju ndihmojë të merrni ju përmes procesit më lehtë dhe me sukses më të madh. Udhëzimi i karrierës është termi që përdoret për t'iu referuar kombinimit të shërbimeve që ndihmojnë njerëzit të lundrojnë në proces. Ai përfshin ndihmën për të bërë një zgjedhje profesionale dhe gjetjen e një pune , përveç shërbimeve të tjera që do t'ju mbështesin gjatë rrjedhës së jetës suaj të punës.
04 Kush mund të më ndihmojë me zhvillimin e karrierës?
Ju mund, në raste të ndryshme, të kërkoni ndihmë. Ekzistojnë disa lloje profesionistësh të cilët mund të japin udhëzime. Ato përfshijnë këshilltarët e karrierës, lehtësuesit e zhvillimit të karrierës dhe trajnerët. Është e domosdoshme, kur të punësoni një nga këta profesionistë, të konsideroni kredencialet e tij ose të saj. Ju dëshironi të siguroheni se ai ose ajo ka kualifikimet e duhura dhe është trajnuar për të siguruar ndihmën që ju nevojitet.
05 A mund të marr një test që do të më tregojë se çfarë duhet të bëj me jetën time?
Imagjinoni një provë që mund të ju tregojë se çfarë karriere është më e mira për ju dhe të gjithë ju duhet të bëni ishte të përgjigjeni disa pyetje. A nuk do që kjo të bëjë lundrimin e gjithë kësaj gjëje të zhvillimit të karrierës shumë më të lehtë? Për fat të keq, një test i tillë nuk ekziston. Kur njerëzit i referohen " testeve të karrierës ", ato për të cilat po flasin janë mbledhja e mjeteve të vetëvlerësimit që ndihmojnë individët të zbulojnë interesat e tyre, tipet e personalitetit , prirjet dhe vlerat. Ata pastaj mund të përdorin atë që mësojnë për veten e tyre për të gjetur profesione që janë të mira për individët me këto tipare.
Çfarë është një test i karrierës?
Çfarë është Vetëvlerësimi?
06 Si t'i shqyrtoj mundësitë e mia?
Pas përfundimit të vetëvlerësimit , ju keni mbetur me një listë të profesioneve që duken interesante. Megjithatë, ndoshta nuk dini aq sa duhet për shumë prej tyre. Është koha për të filluar mbledhjen e informacionit. Disa mund të apelojnë tek ju bazuar në përshkrimet dhe fitimet e tyre. Sigurohuni gjithashtu që të gjeni se çfarë janë kërkesat arsimore për punë në nivel të hyrjes, si dhe për outlooks e punës . Duhet të dish gjasat për të gjetur një punë kur të jeni gati.
07 Pse duhet një plan veprimi për karrierën?
Një plan veprimi në karrierë është një udhërrëfyes që do t'ju çojë nga pika A në pikën B. Pika A është momenti, pasi bën një vetëvlerësim të plotë dhe heton profesione të përshtatshme, që të vendosni se cilën doni të ndiqni. Ju do të arrini Pika B pasi të keni plotësuar të gjitha kërkesat që do t'ju lejojnë të filloni të punoni në profesionin që keni zgjedhur. Plani juaj do të përfshijë qëllimet tuaja afatgjata dhe afatshkurtra dhe mund të merrni edhe ju përtej Pikës B, ndërsa bëni plane për avancim në karrierë. Është gjithashtu e mençur për të investuar në planin tuaj të karrierës .
08 A mund ta ndryshoj karrierën time?
Karriera që keni zgjedhur kur keni qenë 18 ose 22 ose 30 nuk mund të jetë më e drejtë për ju. Ndoshta ju nuk e gjeni atë të kënaqshme ose kërkesa për punonjësit ka ndryshuar dhe ju nuk mund të gjeni një punë. Ju mund ta ndryshoni karrierën tuaj për sa kohë që jeni të gatshëm të bëni atë që duhet për t'u përgatitur për të hyrë në një fushë të re. Ashtu siç keni bërë - apo duhet të keni bërë - kur zgjedhni karrierën që jeni duke zgjedhur të largoheni, hetoni mundësitë tuaja plotësisht para se të ecni përpara.