Në varësi të llojit të pozitës dhe rrethanave tuaja, referencat personale mund të jenë një zgjedhje e shkëlqyeshme për të mbështetur kandidaturën tuaj.
Nëse jeni diplomuar në kohët e fundit ose ndryshoni karrierën, referencat e karaktereve mund të jenë në gjendje të ofrojnë një pasqyrë në etikën tuaj të punës dhe kapacitetet specifike për pozicionin që kërkoni që një ish punëdhënës ose koleg i tij të mos ketë njohuri.
Sigurohuni që ta lexoni me kujdes punën ose t'i kushtoni vëmendje menaxherit të punësimit në lidhje me llojin e referencave që kërkojnë. Ndonjëherë, aplikacioni do të specifikojë që ju duhet të jepni referenca profesionale , në të cilin rast do t'ju duhet të jeni i sigurtë se referimet tuaja veprojnë në atë kapacitet.
Dallimi midis referencave personale dhe profesionale
Ekziston një dallim i rëndësishëm midis referencave personale dhe profesionale . Ndryshe nga referencat profesionale, një referencë personale nuk duhet domosdoshmërisht të jetë një individ me të cilin keni punuar me drejtpërdrejtë në një mjedis të korporatës. Një referencë personale duhet të jetë dikush që ju njeh mjaft mirë për të siguruar një pasqyrë të mirë në personalitetin tuaj dhe karakterin e përgjithshëm.
Nëse terminologjia në listën e vendeve të punës është e paqartë dhe keni krijuar kontakte me punëdhënësin, është e pranueshme të pyesni: "Po kërkoni të flisni me një individ që mund të dëshmojë për karakterin tim në përgjithësi ose dikë me të cilin kam punuar në një kapaciteti i biznesit? "
Një letër reference e karakterit do të përfshijë bazat si marrëdhënia që ka shkrimtari me ju dhe sa kohë i keni njohur ato.
Letra duhet të përfshijë një miratim pozitiv dhe të ilustrojë aftësitë dhe karakteristikat tuaja më të forta, kështu që ju mund të dilni nga turma. Në përgjithësi, kushdo që mund të garantojë etikën, besueshmërinë dhe aftësinë tuaj për të arritur në një mjedis punësimi ose akademik, mund t'ju japë një referencë personale.
Përse kanë referenca personale?
Ndërsa është ide e mirë që të keni referenca nga njerëzit që kanë punuar me ju - mbikëqyrësit, kolegët dhe stafi - mund të jetë e dobishme të keni edhe disa referenca personale. Kjo është veçanërisht e vërtetë për gradat e kohëve të fundit, të cilët mund të mos kenë shumë përvojë pune të paguar në fushën e tyre, por që ndoshta kanë profesorë apo punëdhënës të rastësishëm që mund të flasin me kualifikimet e tyre si punonjës.
Punonjësit më me përvojë që po ndryshojnë karrierën mund të duan të përfshijnë një referencë personale që mund t'i rekomandojë ato bazuar në njohurinë me një sërë aftësish të ndryshme.
Kush të kërkojë një referencë personale
Miqtë e biznesit, mësuesit , profesorët ose këshilltarët akademikë , udhëheqësit vullnetarë, punëtorët fetarë, miqtë , trajnerët dhe fqinjët mund të japin të gjithë një referencë personale. Megjithatë, nuk duhet të kërkoni që një anëtar i familjes ose bashkëshorti të ofrojë një referencë personale.
Nëse është e mundur, mos përzgjedhni dikë me të cilin keni pasur vetëm ndërveprime të kufizuara ose të rastësishme.
Ju duhet referenca juaj personale për të qenë në gjendje të ofroni dëshmi specifike dhe të sinqertë për karakterin tuaj. Në fund të fundit, qëllimi i punëdhënësit është që të fitoni një kuptim gjithëpërfshirës të personalitetit tuaj dhe aftësisë për të pasur sukses në punë. Nëse përgjigja e referencës suaj është e paqartë, tepër e përgjithshme ose e shkurtër, ky qëllim nuk do të përmbushet.
Në disa raste, ju nuk mund të keni një referencë personale jashtë familjes ose bashkëshortit tuaj, në të cilin rast mund të kërkoni një bashkëpunëtor që ju njeh në një nivel personal. Mbani në mend se kur një punëdhënës kërkon shprehimisht një karakter apo referencë personale, ata mund të jenë më të interesuar të dëgjojnë aftësitë tuaja ndërpersonale dhe jo arritjet tuaja specifike në një mjedis profesional.
Nëse referenca juaj vjen nga një bashkëpunëtor, dëshmi personale ose e karakterit duhet të jetë më shumë se si e keni bërë atë që keni bërë, në vend të asaj që keni bërë.
Për shembull, një punëdhënës preferon të dëgjojë, "Jim ka një grup të fortë aftësish ndërpersonale që e kanë bërë atë një pasuri të madhe për ekipin tonë të shitjeve: për shembull, ai është një dëgjues i shkëlqyer, një negociator i fuqishëm, por gjithmonë emocional, "si mentalisht ashtu edhe fizikisht" dhe jo thjesht "Jim ishte gjithmonë tregtar i lartë në kompaninë tonë".
Leja e Kërkesës Para Përdorimit të Dikushit për një Referencë
Sigurohuni që të kontaktoni referencat tuaja të mundshme para se të jepni informacionin e tyre për të siguruar që ata janë të kënaqur dhe të gatshëm të marrin një rol të tillë. Duhet të jeni të sigurtë se ata kanë informacion të mjaftueshëm, si dhe kohën dhe interesin për të siguruar një miratim të fortë për kandidaturën tuaj për këtë punë. Është një ide e mirë për t'i përcjellë një rezyme të azhurnuar dhe postimin e punës, veçanërisht nëse nuk keni folur për një kohë të gjatë, për të siguruar që ata të mund të flasin me aftësitë specifike që kërkon puna.
Kur t'i ndani referencat tuaja me punëdhënësit
Përveç nëse përmendet në mënyrë specifike në postimin e punës, prisni derisa t'ju kërkohet të jepni referenca për punëdhënësin tuaj të mundshëm. Bëni absolutisht të sigurt që të keni lejen e tyre të qartë përpara se të jepni emrin e dikujt si referencë.
Është një ide e mirë t'i referoheni referencave tuaja kur filloni një kërkim pune. Lërini ata të dinë diçka rreth llojeve të pozitave që janë të interesuara, ashtu që letra e tyre të përfshijë informata që do të rrisin kandidaturën tuaj.
Shembull Letër referimi për punësim personal - Shembulli 1
Atij që mund t'i interesojë,
Si një dado për binjakët tetë-vjeçarë për tre vitet e fundit, Heather Pleat është provuar të jetë një grua e re shumë e përgjegjshme dhe e bindur.
Unë jam i habitur në lehtësinë me të cilën Heather mund të përmbushë një sërë detyrash. Ajo ka punuar për mua jo vetëm si një dado, por edhe një tutor për fëmijët e mi dhe një grua. Ajo madje gjen kohë për të bërë vullnetar në një çerdhe lokale për nënat e vetme. Asnjëherë nuk kam parë që Heather të mbushet nga një detyrë apo detyrë e caktuar.
Unë jam i bindur se inteligjenca dhe pjekuria e Heather do të jetë pasuri e madhe në çdo organizatë. Ju lutem mos hezitoni të më kontaktoni me ndonjë pyetje.
sinqerisht,
Janet Monroe
(555) 555-5555
Janet.monroe@email.com
Shembull Letër referimi për punësim personal - Shembulli 2
I nderuar menaxher i punësimit,
Unë kam qenë i njohur me Dillon Smith për katër vitet e fundit në cilësinë e mia si këshilltar i fakultetit në Klubin Spanjoll në Shkollën e Lartë Anytown. Dillon ka treguar veten të jetë një udhëheqës, duke shërbyer si president i klubit si një i moshuar dhe si arkëtar në vitin e tij të vogël.
Gjatë kohës që e kam njohur Dillon, kam dëshmuar aftësinë e tij për të udhëhequr grupin në shumë ngjarje për mbledhjen e fondeve dhe eksperienca në terren. Aftësitë e tij organizative bënë të mundur që grupi të financonte një udhëtim në Meksikë gjatë pushimit të dimrit, ku studentët ishin në gjendje të përjetonin nga ana e parë eksitim të delving në një kulturë tjetër.
Unë besoj se ky i ri ka aftësitë dhe pjekurinë për të shkëlqyer në organizatën tuaj. Nëse unë mund të përgjigjem për çdo pyetje tjetër, ju lutem më kontaktoni.
Të fala,
Colin Jones
(123)456-7890
cjones@email.com
Ndiqni me referencat tuaja
Mos harroni se dhënia e një referimi kërkon kohë, konsideratë dhe mendim nga ana e referencës suaj. Dërgimi i një shënimi falënderimi ose email tek personi i cili mori kohë për të mbështetur ju është një gjest i mirë për të treguar mirënjohjen tuaj.