Ju mund të shëroheni nga një pushim dhe të keni sukses në punë
Por është e rëndësishme të ndërmerrni hapat e ardhshëm në bazë të mendimit racional, jo të emocioneve. Për të filluar në rrugën e rikuperimit të karrierës, mos i bësh këto 5 gabime pas pushimit.
I keqtrajtimit të punëdhënësit që ju ka lëshuar
Ju keni punuar shumë për kompaninë tuaj të vjetër, shpesh duke sakrifikuar kohën familjare dhe personale.
Largimi mund të ndihet si mohimi ose refuzimi i të gjitha përpjekjeve të ndershme.
Mos lejoni që ndjenjat tuaja të dëmtojnë të shtyjnë të flisni keq për punëdhënësin tuaj. Mos harroni se kushdo me të cilin flisni është një kontakt i mundshëm në rrjet. Ju nuk e dini se çfarë mundësish mund të hapen fqinjët ose shokët e tjerë të prindërve të makinës , dhe nuk do të zbuloni nëse ata mendojnë se jeni një top i lirshëm ose një punonjës i pakënaqur.
Mundohuni të mbeteni të respektueshëm kur pyeteni për pushimin dhe punëdhënësin tuaj të fundit, ose thjesht qëndroni të qetë. Mos harroni se çfarë tha mama nëse nuk mund të thuash diçka të mirë, mos thuaj fare.
Fshehja e shtyrjes nga familja
Humbja e punës mund të jetë traumatike. Për shumë prej nesh identiteti ynë lidhet me punën tonë. Ne nuk mund të ndiejmë se ne e dimë se kush jemi pa pozicionin tonë.
Sa e vështirë sa mund të jetë për të folur për pushimin nga puna, duhet ta bëni këtë me bashkëshortin tuaj dhe me familjen e ngushtë. Mos u mundoni ta fshehni. Ju do të keni nevojë për dashurinë dhe mbështetjen e tyre për t'ju kthyer në këmbët tuaja.
Mos u nguteni për të shpjeguar situatën tek fëmijët tuaj. Është në rregull që të duhet pak kohë për ndjenjat që të jenë më pak të papërpunuara. Ju mund të dëshironi të kuptoni lëvizjen tuaj të radhës së parë, nëse ai po largon punën ose kërkon një pozicion të ri. Kjo është ndoshta pyetja e parë që fëmijët do të pyesin.
Duke kërcyer në një kërkim pune
Besoni apo jo, disa njerëz shkojnë drejtpërsëdrejti nga njoftimi për pushime në kompjuterin e tyre për të postuar një përmbledhje ose përditësimin e profilit të tyre të LinkedIn.
Në vend që të kërceheni drejt një kërkimi për punë, rishohuni në rrugën e karrierës tuaj. Përdorni disa kohë të qetë për të renditur të gjitha arritjet tuaja dhe për të nxjerrë në pah ato që kanë për qëllim më shumë për ju. Cilat detyra keni pëlqyer? Cilat projekte na kanë frymëzuar dhe stimuluar?
Ju mund të gjeni se do të jeni më të lumtur në një rol ose punë pak më të ndryshme. Ju me siguri do të dalë me arritje konkrete për të vënë në CV tuaj dhe letra të mbuluar.
Pasi të keni menduar përmes hapave dhe qëllimeve tuaja të ardhshme, do të jeni më të fokusuar dhe efektiv - në rrjetëzimin tuaj.
Banimi në Negativ
Ashtu si nuk duhet të keqtrajoni punëdhënësin tuaj, mos flisni negativisht për veten tuaj! Pa menduar, shumë gra që punojnë minimizojnë kontributet ose perspektivat e tyre në karrierë, veçanërisht në bisedat shoqërore.
Të njohurit tuaj do të jenë të pakëndshëm dëgjimi për pushimet nga puna, sepse i kujton ata gjithashtu, janë të pambrojtur. Jepu atyre mundësinë për t'ju ndihmuar duke folur për hapat pozitiv të karrierës që dëshironi të merrni.
Kur je në një lojë të futbollit të një fëmije dhe një prind tjetër kërkon atë që po bën, sigurohuni që të keni një përditësim të gjendjes së karrierës në lidhje me pushimet tuaja dhe hapat e ardhshëm që dëshironi të merrni. Për shembull
- Për shkak të një bashkimi të kohëve të fundit, punëdhënësi im eliminoi një numër të pozicioneve të dyfishta, përfshirë minierën. Unë po përfitoj nga rasti për të bërë një lëvizje karriere nga marketingu në komunikimet strategjike. Unë jam një menaxher marketingu dhe komunikacioni me mbi 10 vjet eksperiencë pune për kompanitë private dhe organizatat jofitimprurëse.
- Riorganizimi i kohëve të fundit i kompanisë ABC ka çuar në 120 shkurtime të vendeve të punës, duke përfshirë minierën. Unë jam një ekzekutiv i burimeve njerëzore me 15 vjet eksperiencë duke punuar ngushtë me udhëheqjen e korporatave dhe duke zbatuar sisteme të reja. Qëllimi im është gjetja e një pozicioni ku mund të vazhdoj të shërbej si katalizator për ndryshimin e rregullt dhe fitimprurës të fuqisë punëtore.
- Për shkak të ekonomisë në vështirësi, kompania XYZ le të shkojë një duzinë punonjësish, duke përfshirë edhe mua. Unë jam duke eksploruar mundësitë që do të përfitonin nga sfondi im i inxhinierisë dhe prodhimit dhe rekordi im i suksesshëm i rritjes së shitjeve.
Duke u bërë i izoluar ose i lidhur në ueb
Ke zbuluar këtë faqe. Ju e dini se ka shumë informacion të madh në internet. Sigurisht, ju mund të kaloni 24 orë në ditë duke e paraqitur online rininë tuaj.
Por qëndrimi prapa kompjuterit dhe surfimi do të të çojë deri tani.
Për të ulur një punë të re, duhet të takoni njerëz personalisht dhe të dilni nga shtëpia juaj. Shumica dërrmuese e pozitave të hapura asnjëherë nuk janë postuar publikisht.
Nëse flisni me 25 menaxherët e punësimit, ka shumë të ngjarë që të merrni një ofertë pune. Këto biseda nuk kanë nevojë të jenë intervista për punë. Nëse jeni në përputhje me intervistat informative me organizatat që admironi, herën tjetër kur një pozicion të jetë në dispozicion, menaxheri i punësimit do të mendojë për ju.
Ju gjithashtu keni nevojë për mbështetje dhe reagime pozitive që vijnë nga të paturit kafe ose drekë me ish-kolegët e njohur me punën tuaj më të mirë. Vendosni një qëllim, të tillë si dy thirrje në rrjet për një ditë dhe dy ose tre takime në javë në javë. Kur flisni me njerëzit me të cilët keni punuar me të kaluarën, ata do të mësojnë se çfarë keni arritur kohët e fundit dhe ku doni të shkoni më tej.
Tani shko! Marrin telefonin ose dërgoni një email. Shkoni tek njerëzit që do t'ju çojnë në punën tuaj të ardhshme, më të mirë.
Redaktuar nga Elizabeth McGrory