Përdorni rezultatet tuaja MBTI për t'ju ndihmuar të zgjidhni një karrierë
Është thjesht një nga 16 tipet e personalitetit, psikiatri Carl Jung, i identifikuar shumë vite më parë. Profesionistët e zhvillimit të karrierës shpesh përdorin ato për të ndihmuar klientët të marrin vendime të lidhura me karrierën.
Jung besonte se ka katër palë preferenca të kundërta për mënyrën se si njerëzit nxisin, perceptojnë informacionin, marrin vendime dhe jetojnë jetën e tyre. Ai tha se ne preferojmë të aktivizojmë përmes ekstraversionit (ose ekstraversionit) ose introversionit (E ose I), të perceptojmë informacionin duke ndjerë ose të mësojmë (S ose N), marrim vendime duke menduar ose ndjen (T ose F), dhe jetojmë jeton duke gjykuar ose perceptuar (J ose P).
Jung gjithashtu theorized se secili prej nesh shfaq aspekte të të dy preferencave në çdo palë, por ne ekspozojmë një më të fortë se tjetri. Lloji i personalitetit tuaj është i përbërë nga letrat e caktuar për ato preferenca më të forta. Tani që ju keni të gjithë këtë informacion le të hedhim një vështrim se çfarë do të thotë kodi juaj me katër shkronja.
E, N, F dhe J: Çfarë ka Lloji i tipit të personalitetit tuaj?
- E (Extroversion): Jeni energized nga njerëz të tjerë ose nga eksperienca të jashtme, si zbulon preferenca juaj për ekstrovertë (ndonjëherë ekstraversioni i shkruar). Ju gëzoni dhe bëni mirë në situata ku mund të bashkëveprojeni me të tjerët.
- N (iNtuition): Intuita është si një kuptim i gjashtë që ju lejon të kujtoheni përtej asaj që ju mund të shihni, dëgjoni, erë, shije dhe prekje. Kjo ju jep mundësinë për të shqyrtuar mundësitë e ardhshme dhe në fund të fundit të përfitoni nga këto mundësi.
- F (Feeling): Si dikush, preferenca e të cilit ndien, ju shpesh merrni vendime bazuar në vlerat tuaja personale. Ju jeni të prirur për të ecur përpara pa marrë parasysh plotësisht pasojat e veprimeve tuaja. Ju jeni të ndjeshëm ndaj nevojave të të tjerëve, gjë që ju bën një person të dashur që i pëlqen të ndihmojë njerëzit.
- J ( gjykimi ): Preferenca juaj për gjykimin tregon se ju pëlqen të keni të gjitha rosat tuaja në një rresht. Spontaniteti ju bën të shqetësuar. Ju jeni të suksesshëm kur keni afate që duhet t'i përmbushni.
Një nga gjërat që duhet të dini rreth preferencave tuaja është se ato nuk janë absolute. Ndërsa mund të favorizoni një preferencë në një palë, nëse situata kërkon përdorimin e tjetrës, mund ta bëni. Duhet gjithashtu të theksohet se të katër preferencat tuaja ndërveprojnë me njëri-tjetrin, kështu që çdo lloj personaliteti është unik. Së fundi, preferencat tuaja mund të ndryshojnë ndërsa kaloni jetën.
Si të përdorni tipin e personalitetit tuaj për t'ju ndihmuar të merrni vendime lidhur me karrierën
Njohja e tipit tuaj të personalitetit mund t'ju ndihmojë të bëni vendime të lidhura me karrierën, sepse ka karriera të përshtatshme që janë një ndeshje për secilën prej tyre. Ju gjithashtu mund ta përdorni këtë informacion kur të vendosni nëse një mjedis pune i veçantë është i përshtatshëm për ju. Kjo është shumë e dobishme kur vendosni nëse do të pranoni një ofertë pune.
Dy letrat e mesme, N dhe F, mund t'ju ndihmojnë të zgjidhni një karrierë, ndërsa ato të jashtme, E dhe J, japin të dhëna se çfarë ambienti pune është i përshtatshëm.
Për shkak se preferoni intuitën (N) dhe ndjenjën (F), ju do të gëzonit një profesion që ju lejon të zhvilloni dhe zbatoni ide të reja, si dhe të ndihmoni njerëzit. Disa mundësi për të hetuar janë mësuesi , patologu i fjalës , këshilltari i karrierës, arkitekti , edukatori i shëndetit , sociologu, shkrimtari , psikologu dhe bibliotekari .
Si dikush që preferon extroversion (E), ju gjeni duke qenë rreth njerëzve motivuar. Sigurohuni që puna juaj të përfshijë bashkëveprimin me të tjerët. Preferenca juaj për të gjykuar (J) nënkupton që ju duhet të kërkoni punë që theksojnë afate të ngushta dhe shumë strukturë.
burimet:
- Web site e Fondacionit Myers-Briggs.
- Baron, Renee. (1998) Çfarë lloji jam unë? . NY: Librat Penguin.
- Page, Earle C. Duke parë Llojin: Një Përshkrimi i Preferencave Raportuar nga Treguesi i Tipit Myers-Briggs . Qendra për Aplikime të Tipit Psikologjik.
- Tieger, Paul D., Barron, Barbara dhe Tieger, Kelly. (2014) Bëni atë që jeni . NY: Grupi i Hatchette Book.