Koha më e mirë për të negociuar paga
Shumica e ekspertëve të karrierës do të thonë se ju keni levave më të madhe në negocimin e një pagë pasi të jeni ofruar punë; në këtë pikë, punëdhënësi është i sigurt se ata duan të punësojnë ty.
Megjithatë, mos u përpjekur për të negociuar menjëherë pas marrjes së ofertës dhe para marrjes së detajeve shtesë mbi pjesën tjetër të paketës së kompensimit . Duhet të kesh kohë për të shqyrtuar gjithçka që ofrohet.
Gjithashtu, përpiquni të mirën tuaj për të shmangur ngritjen e pagës ose, nëse kërkohet, duke dhënë shifra specifike gjatë intervistës për punë. Kjo kohë duhet të përdoret për të zbuluar më shumë për punën dhe për të përcaktuar nëse doni të punoni për punëdhënësin.
Di Përshkrimi i Punës dhe Kërkesat
Ju nuk mund të pritet që të bisedoni në mënyrë të drejtë nëse nuk keni të gjithë informacionin që ju nevojitet. Nëse keni ndonjë pyetje të papërshtatshme për atë që do të prisni, rezultatet që do t'ju duhet të prodhoni, dhe çdo përfitim tjetër që ofron punëdhënësi, gjeni përgjigjet për këto pyetje para se të filloni të flisni se sa do të merrni paguar.
Hulumtimi është çelësi i negocimit të pagave
Sigurohuni që të bëni disa hulumtime në sfond për të gjetur se çfarë paga do të jetë për llojin e punës që ju ofrohet - një me përgjegjësi të ngjashme.
Këtu janë disa vende ku mund të gjeni këtë lloj informacioni:
- Payscale.com;
- Salary.com ;
- Indeed.com ;
- statistikat e regjistrimit të qeverisë;
- raportet e pagave të lëshuara nga firma të ndryshme të kërkimit të punës së teknologjisë;
- Shoqata Kombëtare e Kolegjeve dhe Punëdhënësve;
- postime për punë të ngjashme;
- diskutime me njerëz që kanë një punë të ngjashme.
Merrni parasysh Formularët e Kompensimit të Tjera që ofrohen
Nëse paga që ju ofrohet nuk është më e madhe se ajo që keni shpresuar, mos lini përfitime të tjera që mund të ofrojë punëdhënësi. Disa nga përfitimet e mëposhtme mund të ju kursejnë para dhe të kompensoni atë që mund të duket si mungesë pagash:
- shëndeti, dentisti dhe sigurimi i jetës;
- përfitimet e kujdesit ditor;
- opsione telecommuting
Gjithashtu merrni parasysh kohën e pushimeve, shpërblimet e tjera dhe mundësitë për zhvillim profesional, duke përfshirë ndihmën për shkollim. Si një punëtor IT, duke mbajtur aftësitë tuaja të përditësuara është shumë e rëndësishme, kështu që çdo mundësi për zhvillimin e aftësive duhet të marrë konsideratë të konsiderueshme kur merrni vendimin tuaj.
Ngrini barin e pagave pak më të lartë
Disa punëdhënës do të përpiqen të ulin topin, por të tjerët mund të mos. Kërkoni një rrogë që është disi më e lartë se ajo që ju do të dëshironi (por jo pa arsye), kështu që ju keni liri veprimi për të negociuar me një numër që ende do të punojë për ju dhe nuk do të jetë nën vlerën tuaj ose pritjet.
Gjithashtu përpiquni t'i tregoni punëdhënësit se pse ia vlen paga që kërkoni, duke i kujtuar vazhdimisht ato për atë që mund të sjellni në tavolinë për të ndihmuar në kursimin e parave, për ta bërë departamentin e IT më efikas ose për të zbatuar ide të reja.
Qëndroni pozitivisht në negociatat tuaja
Në çdo kohë, qëndroni të sjellshëm dhe pozitivë në diskutimet tuaja rreth pagës. Edhe nëse jeni të ngazëllyer për punën, por ofenduar nga oferta fillestare, mos e shprehni neveri për punëdhënësin dhe mos u shqetësoni se sa më shumë jeni të vlefshëm.
Përqendrohuni në komunikimin me punëdhënësin se sa i interesuar jeni në punë dhe sa e dini që mund të kontribuoni për kompaninë, dhe pastaj përmendni se ato janë fusha të caktuara që dëshironi të diskutoni para se të vini në marrëveshjen përfundimtare të pagës.
Jini të sjellshëm dhe mos u përpiqni ta manipuloni procesin e negocimit
Ideja kryesore është të arrish në një situatë të favorshme: njëra ku paga është e pranueshme për ty, por gjithashtu e lë punëdhënësin të sigurohet se po punësojnë dikë që është me vlerë të parave që do të paguajnë. Shmangni marrjen e kërkesave të plota, duke i dhënë ultimatume ose duke u përpjekur për të bërë taktikat manipuluese në çdo moment.
Për shembull, nëse merrni disa oferta për punë në të njëjtën kohë, nuk është një ide e mirë që të punoni me punëdhënësit kundër njëri-tjetrit me shpresën se ata do të përpiqen të tejkalojnë njëri-tjetrin. Kjo mund të lë një shije të thartë në gojën e punëdhënësve dhe mund të bëjë që ato të jenë më pak fleksibël se normalisht nëse do të ishit mirë.
Durimi është një virtyt kur bisedohet për pagën
Mundohuni të merrni gjërat ngadalë, kështu që ju keni kohë të mjaftueshme për të bërë hulumtimin tuaj dhe për t'u përgatitur për procesin e negociatave. Nëse nuk nxitoni, do të ndiheni më të sigurt gjatë gjithë procesit dhe nuk do të bëni ndonjë vendim impulsiv, që më vonë të pendoheni.
Gjithashtu, presin që negociatat të ndodhin në disa faza, dhe mos u habitni nëse ata marrin ditë ose edhe disa javë për t'u finalizuar.
Merrni ofertën e punës në shkrim
Pasi të keni ardhur me një rrogë të pranueshme reciprokisht, sigurohuni që punëdhënësi t'ju japë një kopje me shkrim të ofertës së punës, duke treguar përshkrimin e punës, pritjet, detajet e tjera të rëndësishme dhe pagën.
Mos u mundoni të ktheheni dhe të negocioheni për më shumë, pasi ta keni pranuar ofertën, pasi që do të keni pak ose aspak levave në atë pikë. Bëni gjithë punën tuaj negociuese para se të thoni "po" në punë.