Ju duhet të aplikoni për punë "të drejta" - punë për të cilat jeni të kualifikuar dhe keni një shans të mirë për t'u përzgjedhur për të paktën një intervistë të raundit të parë.
Si të vendosni të aplikoni për një punë apo jo
Këtu janë disa këshilla për t'ju ndihmuar të vendosni cilat vende pune duhet të aplikoni për:
Bëni një listë të karakteristikave të dëshiruara të punës tuaj ideale . Mundohuni të mendoni për shtatë ose më shumë elemente që do të përbëjnë punën tuaj të përsosur. Për shembull, elementët kryesorë mund të përfshijnë: drejtpërdrejt duke përdorur shkallën tuaj, mundësinë për të parë rezultatet e punës suaj, kontaktin e njerëzve me një natyrë ushqyese, duke aplikuar shkathtësitë tuaja të shkrimit, potencialin e rritjes, një mundësi për të fituar fusha kyçe të dijes, afërsinë me shtëpinë dhe bilancin e punës / jetës.
Mos aplikoni për një punë kur përpiqeni të vendosni nëse jeni i interesuar. Sigurohuni që puna plotëson të paktën një të tretën e elementeve të pozicionit tuaj ideal. Duket e qartë, por shumë punëkërkues aplikojnë për punë që ata nuk duan me të vërtetë. Pyesni veten nëse do të jeni të ngazëllyer për të marrë një telefonatë për një intervistë. Vetëm aplikoni për punë në dukje të pafavorshme në rrethanat më të dëshpëruara.
Në shumicën e rasteve, do të jeni më mirë t'i kushtoni resurset tuaja në kërkim të një pune që është një përshtatje më e mirë.
Bëni një listë prej 8-10 të pasurive tuaja më bindëse që ju kualifikohen për një punë. Mendoni në lidhje me pikat e forta që kanë çuar në suksese edhe më të vogla në projektet shkollore, punën vullnetare, udhëheqjen e kampusit, praktikat dhe vendet e punës.
Kjo do të jetë e dobishme kur përgatitni letrën tuaj të mbulimit, dhe për intervista .
Rishikoni kërkesat për punën që jeni të interesuar dhe përpiloni një listë të asaj që duket të jetë kualifikimi më i lartë. Nëse posedoni më pak se gjysmën e kualifikimeve të dëshiruara, ndoshta ju jeni më mirë duke shkuar në opsione të tjera më praktike. Një përjashtim nga ky udhëzues do të ishte një pozitë shumë tërheqëse, ose një kompani shumë tërheqëse, pasi ekziston mundësia që ata të konsiderojnë ty për ndonjë punë tjetër kur ta shohin aplikimin tuaj.
Vendosni një qëllim për aplikimet për punë çdo javë. Ky numër do të ndryshojë duke pasur parasysh kohën që ju keni në dispozicion për kërkimin e punës bazuar në kërkesat konkurruese në kohën tuaj si familja, shkolla dhe puna. Gjithashtu pranoni se shumë nga koha e kërkimit të punës duhet të shpenzohen në aktivitete si rrjetëzimi, në vend që të aplikoni për punë. Punëkërkuesit që kanë vështirësi në arritjen e numrit të aplikacioneve të tyre duhet të jenë më pak selektive. Ata që po gjejnë shumë mundësi mund të jenë më diskriminuese.