5 argumenton se është koha për të zjarrit një klient

Kur dhe Si të Largoheni nga një punë e pavarur

Një nga vendimet më të vështira që ju do të keni ndonjëherë për të bërë si një freelancer është kur të le të shkojë një klient. Edhe nëse kompania në fjalë është një dhimbje për t'u marrë me ose projekti është më pak se emocionues për të punuar, është e vështirë të largohesh nga paratë, veçanërisht kur punon për veten dhe nuk e ka atë pagë të garantuar që vjen çdo dy javë .

Megjithatë, mund t'ju them anekdotale se unë kurrë nuk kam takuar një freelancer i suksesshëm i cili nuk ka pasur për të ndarë mënyra me një klient më parë.

Është natyra e lojës: asnjë koncert nuk është përgjithmonë, dhe ndonjëherë, do të jesh ai që do të vendosësh që puna nuk i plotëson më nevojat e tua.

Si të dini kur është koha për të shkuar

Mashtrimi është të dimë kur është koha për të shkuar, dhe të bëjmë ndarjen si pa dhimbje dhe profesionale sa të jetë e mundur. Shkoni në lidhje me gjërat në mënyrën e duhur, dhe ju do të hapni kohë për investime më të vlefshme, duke ruajtur ende vullnetin e mirë të klientit tuaj të mëparshëm - që dëshironi të bëni, sepse është një botë e vogël dhe nuk e dini kur jeni ' do t'i shohësh përsëri, ose nëse do të dalin të njohin njerëzit në projektin tuaj të ardhshëm të madh.

Top 5 Arsyet për të Zjarrit një Klient

Por, së pari gjërat e para: Si e dini kur është koha për të "zjarrtë" një klient? Më poshtë, veçmas ose së bashku, janë shenja mjaft të mira që shoqata juaj mund të ketë mbijetuar dobishmërinë e saj:

1. Ju nuk jeni duke bërë para të mjaftueshme.

Çfarë është "para e mjaftueshme"? Normat janë shumë të vështira për t'u vendosur dhe shpesh ndryshojnë shumë nga klienti tek klienti, por një rregull i mirë është se norma juaj orë si një freelancer duhet të paktën të barazohet me atë që keni bërë si punonjës me orar të plotë (duke marrë parasysh gjëra të tilla si shëndeti sigurimi dhe koha e paguar, të cilat tani duhet të mbuloni për veten tuaj).

Nëse e sheh se po punon gjithë kohën dhe nuk mund të të dëgjojë, ose keni punuar për të njëjtin klient për disa vite dhe nuk keni marrë asnjëherë rritje të normës, ka shanse, jeni nënpaguar.

Hapi i parë, padyshim, është të kërkosh më shumë para, por nëse kjo nuk funksionon, është koha të fillosh heshtje pazarin për një klient zëvendësues, ose të shikosh që të rritësh orët e tua me kontrata të tjera ekzistuese.

Sapo të jeni i sigurtë që nuk jeni duke e vënë veten në një vend më të keq duke tërhequr prizën, shkoni për të.

2. Ju nuk do të përdorni punën që po bëni në portofolin tuaj.

Çdo freelancer ka një histori (ose pesë) për një punë që ata morën vetëm për paratë - dhe do të harrojnë sa më shpejt. Kjo nuk është asgjë për t'u turpëruar. Çdo koncert nuk mund të jetë diçka që ju do të vini për rrotullimin tuaj të nxjerrë në pah në Oskar.

Megjithatë, në qoftë se ju gjeni se puna nuk e rrit markën tuaj personale , ose më keq, që sapo të mos e dini që keni punuar për këta njerëz, është koha të mendoni nëse puna është një përshtatje e mirë për nevojat tuaja personale qëllimet dhe vlerat.

3. Nuk mund të komunikoni me personin kryesor të kontaktit.

Bisedoni ndonjëherë me dikë dhe ndjeheni sikur njëri prej jush është duke përdorur një përkthyes - dhe jo një të mirë? Ndonjëherë, për çfarëdo arsye, njerëzit thjesht nuk mund t'i shprehin idetë e tyre njëri-tjetrit. Ndoshta një parti ka një problem dëgjimi, ose ka stile të ndryshme të komunikimit në lojë. Cilado qoftë arsyeja, nëse e gjeni veten të paaftë për të marrë idetë tuaja tek njëri-tjetri, përfundimisht, mund të jetë koha për ta thirrur atë të largohet.

4. Ju ndjeheni të pa respektuar ose të abuzuar nga klienti.

Ajo merr të gjitha llojet për të drejtuar botën e biznesit, dhe disa prej atyre njerëzve, sipas parazgjedhjes, do të jenë njerëz jo të mirë.

Lajm i mirë është se ju nuk keni për t'u marrë me ta - ndonjëherë.

Nuk ka asnjë justifikim për sjellje abuzive si thirrja e emrit, yelling, ose gjuha ose veprimet e papërshtatshme që ju bëjnë të pakëndshme. Nëse klienti angazhohet në ndonjërën nga këto aktivitete, pavarësisht nëse plotësojnë standardin ligjor për ngacmime, duhet të ndaheni menjëherë.

5. Ju keni një ofertë më të mirë.

Si një kulturë, ne vlerësojmë besnikërinë dhe ne tregojmë se duke ndëshkuar njerëzit që e demonstrojnë atë.

Unë jam vetëm një lloj talljeje. Ndërsa nuk doni të lini klientë në baltë, duhet të mbani mend se jeni në biznes. Nëse një klient i tanishëm nuk do të paguajë atë që vlen, nuk është një përshtatje e mirë për CV-në tuaj dhe / ose nuk është kënaqësi për të punuar, është krejt OK për të kaluar në një situatë që funksionon më mirë. Besnikëria juaj e parë duhet të jetë për veten, për biznesin tuaj dhe për familjen tuaj.

Si të Largoheni nga një punë e pavarur

Cilado qoftë arsyeja pse, sapo të vendosni se nuk dëshironi të punoni për këta njerëz, bëni gjërat në mënyrë të denjë dhe jepni dorëheqjen me profesionalizëm, ashtu si do nga ndonjë punë tjetër , e pavarur ose me orar të plotë. Jepni atyre shumë njoftime, me shkrim, duke iu përmbajtur kushteve të kontratës suaj.

Mos merrni në barërat e këqija me të gjitha arsyet pse keni vendosur të lini. Nëse ju keni vendosur me të vërtetë për të shkuar, tani nuk është koha për të folur për normën e dobët të pagave apo oraret e paarsyeshme. Të gjithë ju duhet të bëni është t'u tregoni atyre se ju nuk do të punoni më për ta. Sidomos nëse jeni duke punuar shumë për ta, është mirë të shikoni disa letra të dorëheqjes së mostrës , para se të uleni për të shkruar vetë.

Mbani shënimin tuaj të shkurtër, të ëmbël dhe profesional, dhe kurrë nuk do të keni arsye të pendoheni më vonë.