Vendosni veten për suksesin e kërkimit të punës
Ju do të duhet të tregoni menaxherin e punësimit - në një shikim - se jeni një kandidat i cili definitivisht duhet të zgjidhet për një intervistë.
Si të bëhesh kandidat bindës
Çfarë mund të bëni për t'u vënë re?
Nuk është aq e vështirë sa mund të mendoni. Materialet e aplikimit duhet të jenë të përsosura, sigurisht, dhe do t'ju duhet të përdorni lidhjet tuaja për të ndihmuar në marrjen e një "in" në kompani. Ju gjithashtu do të duhet të tregoni në mënyrë aktive kandidaturën tuaj dhe veten tuaj, në vend që të prisni një punë të re për t'ju gjetur.
Shkruani një rezyme të synuar
E di që kjo është më e vështirë se vetëm të keni një të rinisë që ju përdorni për të aplikuar për çdo punë. Megjithatë, funksionon. Duke marrë kohë për të redaktuar ose rishkruaj rinisë tuaj në mënyrë që të përputhet me kualifikimet për punën që ju jeni duke aplikuar për të do të tregojë menaxher punësimin që ju keni kredencialet për punë dhe duhet të konsiderohet për një intervistë.
Shkruani Letrën e Përcaktuar të Cover
Shkruani një letër të mbuluar që tregon, në një shikim, pse jeni një ndeshje e fortë për punën. Mos e përsërisni rininë tuaj, por lidhni (listoni ose përdorni plumba) aftësitë tuaja përkatëse për aftësitë që punëdhënësi kërkon. Theksoni kualifikimet tuaja profesionale që përputhen me kërkesat e punësimit.
Ju keni vetëm sekonda për të kapur vëmendjen e menaxherit të punësimit, prandaj përdorni ato me mençuri.
Ndërtoni markën tuaj profesionale
Ndonjëherë, recruiters kandidatët e Google edhe para se të planifikojë një intervistë. Ju do të dëshironi të siguroheni që gjithçka që ata gjejnë kur kërkojnë dhe gjithçka që lidhet me ju në faqet profesionale dhe të rrjeteve (si LinkedIn dhe Facebook) është informacion që është i pranueshëm për publikun.
Gjithashtu, sigurohuni që të redaktoni profilin tuaj në LinkedIn në mënyrë që lidhjet tuaja të dinë se jeni në dispozicion për karrierë dhe / ose mundësi pune.
Përdor lidhjet tuaja
A keni lidhje në kompaninë që sapo dërguat? Nëse është kështu, përdorni ato. Ata mund të jenë në gjendje të japin një përmbledhje rinisi dhe t'ju ndihmojnë të merrni një intervistë. Ju gjithashtu mund të përdorni lidhjet tuaja për të mësuar më shumë rreth kompanisë. Unë e di një punëkërkues, për shembull, i cili ishte në gjendje të lidhë me një punonjës në kompaninë që ai po intervistoi dhe të merrte kafenë brenda në punë dhe në kompani - para se të vinte këmbë në derë.
Jini proaktive
Mos harroni se vjetër duke thënë "Ai që heziton është humbur" - është e vërtetë. Punëdhënësit nuk presin përgjithmonë që aplikantët të dorëzojnë rininë e tyre (di më shumë se disa njerëz që kanë pritur shumë kohë për të aplikuar dhe humbur nga ajo që mund të ketë qenë një punë e mirë), kështu që kur të gjeni një listë pune që është një e mirë ndeshje, aplikoni menjëherë. Krijoni agjentë kërkimi për punë në motorët e kërkimit të punës dhe / ose bankat e punës, në mënyrë që të merrni pozicione të reja përmes postës elektronike sapo të postohen në internet. Përsëri, mos prisni të aplikoni.
Shkëputni kërkimin tuaj të punës
Nëse kërkimi i punës duket të jetë i mbërthyer, provoni disa iniciativa të reja për ta nisur atë, kështu që ju mund të ktheheni në rrugën e duhur për të gjetur një punë të re, më shpejt sesa më vonë.
Praktika e bën të përsosur
Praktika para se të shkoni për një intervistë. Rishikoni pyetjet tipike të intervistës dhe hulumtoni kompaninë në mënyrë që të jeni të përgatitur mirë për intervistë. Keni rrobat e intervistuara gati (pastroni thatë, këpucë të lëmuara, etj.) Kështu që jeni gati të intervistoni profesionalisht në një moment të njoftimit. Në këtë mënyrë, përshtypja juaj e parë do të jetë pozitive dhe kjo është përshtypja që dëshironi të bëni tek të gjithë ata që i takoni kur kërkoni punë.
Dërgo një Falënderim Shënim
Mos harroni të ndiqni me një shënim falënderimi përsëritur interesin tuaj në këtë detyrë. Shumica e kandidatëve nuk shqetësohen, por ata që bëjnë kanë më shumë gjasa të punësohen.