Sa e Madhe duhet të jetë Rrjeti LinkedIn juaj?

A keni menduar ndonjëherë se "sa i madh duhet të jetë rrjeti im LinkedIn?" Nëse keni, ju jeni larg nga vetja: kjo është një pyetje shumë e popullarizuar në kërkimin e punës dhe në qarqet LinkedIn. Një kërkim në Google paraqet 11 + milionë rezultate për "si të rritet rrjeti juaj LinkedIn".

Një nga të vërtetat më frustruese në lidhje me një kërkim pune është se vetëm në lidhje me çdo pyetje në këtë temë mund të përgjigjet në mënyrë legale, "Kjo varet". Për shembull, një rezyme me një faqe mund të ketë kuptim në disa raste (p.sh. mund të ekzistojë një arsye e ligjshme për të ndarë numrin tuaj të sigurimeve shoqërore me një rekrutues, dhe ndoshta dhënia e numrit tuaj fiks është i ndjeshëm në një rrethanë specifike.

Kjo shkon dyfish për madhësinë dhe formën e rrjetit tuaj LinkedIn.

Çfarë Madhësi duhet të jetë Rrjeti LinkedIn juaj?

Sa të vlefshme kontaktet tuaja janë më të rëndësishme se numri i lidhjeve që keni. Lidhjet e duhura mund t'ju ndihmojnë të merrni informacion të brendshëm mbi një kompani, t'ju referoni për një vend pune ose të jepni këshilla për karrierë.

Statistikat raportuan (2016) se 20% e përdoruesve të LinkedIn kishin midis 0 dhe 300 lidhje të shkallës së parë, 27% kishin midis 500 dhe 999 lidhje, 17% kishin 1,000-2999, 15% kishin 301-499, dhe vetëm 10% 3.000 lidhje. Nuk mund të kesh më shumë se 30,000 lidhje të shkallës së parë, por një numër i pakufizuar i anëtarëve të tjerë të LinkedIn mund të të ndjekin dhe të shohësh, të pëlqeje ose të komentosh mesazhet e tua.

Kini kujdes për dërgimin e ftesave

Është e rëndësishme të jeni selektiv kur dërgoni ftesa LinkedIn për t'u lidhur. Çdo herë që dërgoni një ftesë për t'u lidhur , LinkedIn këshillon që ju duhet t'i ftojnë vetëm njerëzit për t'u lidhur me kë e njihni mirë.

Kjo e bën këtë për disa arsye:

Gjithashtu, marrësi mund t'i përgjigjet ftesës suaj duke e shënuar atë "Nuk e di" se kush është dërguesi.

Në qarqet LinkedIn, kjo zakonisht është shkurtuar si IDK. Nëse kjo ndodh me ju pesë herë, llogaria juaj do të pezullohet derisa të premtoni se do të jeni më selektiv se kujt do t'i ftohni në të ardhmen.

Llojet e LinkedIn Networkers

Për shumicën e përdoruesve të LinkedIn, kjo është vetëm mirë ... por jo për të gjithë. Si me kaq shumë gjëra, gamën e mundësive shkon gamë:

Ekziston një nëngrup i veçantë i përdoruesve të LinkedIn që vetë-përshkruajnë si L inked I n O pen N etworkers ose LION s. Këta janë përdoruesit të cilët kanë vendosur të ndërtojnë rrjetin më të madh të mundshëm që munden. Duke u bërë një LION është një proces i drejtpërdrejtë që kërkon dy hapa: 1) tregoni se jeni LION në profilin tuaj, zakonisht në titullin tuaj dhe 2) filloni të pranoni ndonjë dhe të gjitha ftesat për t'u lidhur.

Disa gëzojnë mundësitë që mund të lindin në rrjete të mëdha, disa janë në një mision që kërkon lidhjen me sa më shumë njerëz të jetë e mundur dhe disa kanë arsye krejtësisht të ndryshme. Cilado qoftë arsyeja, ata janë të gjithë anëtarët e LinkedIn që duan të kenë rrjetin më të madh të mundshëm që munden. Përmbushja e kësaj kërkon kohë dhe punë të vështirë, veçanërisht sepse LinkedIn ka imponuar një kufi në madhësinë e rrjeteve.

Në të kundërt, disa përdorues të LinkedIn preferojnë vetëm të kenë rrjete që përfshijnë ato që ata vërtet e dinë shumë mirë.

Këta anëtarë nuk kanë një akronim të mençur, por në aspektin e përqindjes së totalit të përdoruesit LinkedIn, ka më shumë se sa ka LION.

Vendosni se cila lloj i rrjetit është më i miri për ju

Cili është lloji më i mirë i rrjetit LinkedIn për ju? Vetëm ju mund të dini se çfarë madhësie të rrjetit është më e mira për ju, sepse madhësia e duhur e rrjetit tuaj është tërësisht e varur nga ajo që doni të arrini në LinkedIn dhe si jeni në rrjet. Është një gjë personalisht personale për të përcaktuar rrethin e njerëzve me të cilët dëshironi të shoqëroheni.

Rastësisht, pa marrë parasysh se ku bien në spektër, duhet të keni të paktën një LION në rrjetin tuaj ose ndoshta disa nëse po kryeni një kërkim pune. Kjo do të ndihmojë në zgjerimin e rrjetit tuaj në një shkallë të konsiderueshme. Sido që të jetë, ka kuptim që të vendosni se për cilën qasje doni të merrni.

Nëse e mbani atë të vogël, do ta dini se të gjithë në rrjetin tuaj mund të jenë në gjendje t'ju ndihmojnë. Nëse vendosni të rrisni rrjetin tuaj në një shkallë më të madhe, do të keni më shumë kontakte për t'u informuar, por jo të gjithë mund të jenë lidhjet që mund të ofrojnë asistencë për karrierë ose kërkim pune.

Cila formë duhet të jetë rrjeti juaj?

Pyetja më interesante për mua është ajo formë e rrjetit tuaj duhet të jetë. Dhe me gjithë respektin e duhur ndaj LION -ëve që mund të lexojnë, forma e rrjetit tënd është në të vërtetë më e rëndësishme sesa madhësia e tij.

Më lejo të shpjegohem. Kur po kryeni një kërkim pune, vetëm për çdo burim të kërkimit të punës që ekziston thekson rëndësinë e rrjetëzimit. Në varësi të burimit që preferoni, 70% deri në 80% ose më shumë pozicione plotësohen nëpërmjet rrjetëzimit.

Në rastin më të mirë, mund të gjeni dikë në një punëdhënës që po synoni, të cilët mund të japin një pasqyrë në atë që organizata është në të vërtetë, përtej komisioneve të punëdhënësve që mund të gjeni në një mori faqesh. Këto rishikime duhet të merren me një grurë kripë, pasi të gjithë: shumë pak njerëz janë më të motivuar të shkruajnë komente sesa ata që kanë pasur një përvojë të keqe.

Por një punonjës i tanishëm ose i mëparshëm mund t'ju japë një përshtypje shumë më të detajuar se çfarë është punëdhënësi në të vërtetë. Trajtuar mirë, këto lidhje në rrjet mund t'ju ndihmojnë të optimizoni kandidaturën tuaj për një pozicion me atë punëdhënës.

Rastësisht, kjo është një formë e intervistimit informativ . Dhe LinkedIn është e shkëlqyer për t'ju ndihmuar të gjeni kandidatë të mundshëm për këto biseda.

Kjo është një mënyrë e pranueshme për të thënë se është e rëndësishme të lidhesh me njerëz të caktuar: aktiviteti yt i rrjetëzimit duhet të vihet në shënjestër . Kjo është ajo që unë i referohem si formë e rrjetit tuaj dhe kjo është arsyeja pse them se trumbaton madhësinë e rrjetit.

Perandorinë Strikes Back , mjeshtri Jedi Yoda thotë, "Madhësia nuk ka rëndësi. Shikoni mua. Më gjykoni sipas madhësisë sime, apo jo? "Mjeshtri i Jedi mund të flasë po aq lehtë për rrjetin LinkedIn dhe formën e tij.

Më shumë rreth LinkedIn: Get Started on LinkedIn | Shembuj të profilit në LinkedIn LinkedIn 101