LinkedIn 101: Pse ju duhet të përdorni LinkedIn

Me 500 milionë përdorues + të saj, LinkedIn ka shtuar 2 përdorues të rinj çdo sekondë gjatë disa viteve të fundit. Nëse jeni duke lexuar sepse po kryeni një kërkim pune ose thjesht dëshironi të gjeni mënyra për të maksimizuar përdorimin tuaj të faqes, këtu do të gjeni këshilla, mjete dhe trukime që do ta vënë fuqinë e LinkedIn që të punojë për ju.

Pse përdor LinkedIn?

Ju mund të kërkoni në mënyrë të arsyeshme "pse?" Unë kam qenë duke folur për LinkedIn që nga viti 2007 dhe unë gjithmonë e kanë bërë këtë pyetje.

Pra, le të flasim për "pse". Ka 3 arsye të qarta.

Rritja dhe Ruajtja e Rrjetit Tuaj

LinkedIn ju ndihmon të rriteni dhe të mbani rrjetin tuaj profesional dhe është një mjet fantastik për këtë qëllim. Është një mënyrë e dobishme për të qëndruar në kontakt me kolegët tuaj profesional apo edhe me miq. Le të themi se ka dikush me të cilin do të donit të kontaktonit.

Ndoshta kjo është një perspektivë e shitjes, ose ndoshta është një menaxher i punësimit për një pozicion që ju intereson. LinkedIn ju jep një mjet tjetër ku ju mund të mësoni diçka rreth atij personi, dhe të cilët ju tashmë e dini se mund ta njohin atë ose të saj. Pra, LinkedIn ofron informacion.

Pra, le të shohim matematikën për këtë:

Informacioni = fuqia

LinkedIn = informacion

Përfundim:

Nga pronësia kalimtare, LinkedIn ju jep fuqi.

Si e përdorni këtë pushtet varet nga ju dhe nga qëllimet tuaja.

Vendosja dhe kontrolli i markës tuaj profesionale

Që kur Tom Peters ka shkruar artikullin e tij të artikullit Fast Company, Brand quajtur Ju në vitin 1997, quajtur personale është xhind nga shishe.

Shumica e njerëzve që kryejnë një funksion pune të caktuar kanë një emërues të përbashkët në aftësitë dhe aftësitë. Pra, pa marrë parasysh punën tuaj të punës, si jeni të jashtëzakonshëm?

Kjo nuk është koha për modesti. Nëse të gjithë jemi një markë, atëherë duhet të veçojmë veten nga të gjithë të tjerët. Çfarë na bën të ndryshëm - ose nëse preferoni, cila është propozimi ynë unik për vlerën ?

LinkedIn lidhjet në këtë, sepse si një nga faqet më të njohura në botë, kur dikush bën një kërkim për ju, rezultatet nga LinkedIn lehtë do të shkëlqejnë ato nga shumica e vendeve të tjera. Pra, kur ata kërkojnë për ju, ata do t'ju gjejnë në LinkedIn - dhe nëse ata nuk munden, disa rekrutues do t'ju refuzojnë vetëm për këtë arsye . Kjo në të vërtetë është një diskutim që unë kam dëshmuar të ndodhë në mesin e rekrutuesve.

LinkedIn është një tabelë e madhe e madhe. Kjo varet nga ju se çfarë doni të vendosni mbi të, kështu që bëni mirë. Keni një fotografi të profilit me një buzëqeshje, merrni disa rekomandime dhe shtoni aftësitë tuaja. Është billboard juaj.

LinkedIn zotëron procesin e rekrutimit

Gjatë raportit të të ardhurave të tremujorit të dytë, LinkedIn zbuloi se gjatë tremujorit, 58% e të gjitha të ardhurave ishin nga produktet dhe shërbimet për blerjen e talenteve. Dhe vitin e kaluar, Forbes raportoi se 97% e rekrutuesve përdorin LinkedIn si pjesë të procesit të tyre të përgjithshëm të rekrutimit. Të mendosh: LinkedIn shpenzon shumë kohë dhe para në lidhje me nevojat e rekrutuesve.

Nëse po kryeni një kërkim pune - në të cilin rast LinkedIn thjesht nuk është fakultativ dhe nuk ka qenë për rreth një gjysmë dekade tani - doni të siguroheni se ajo që rekrutuesit shohin paraqet një pasqyrë të saktë të asaj që do të ngjajë rezyma juaj kur ata kërkoni atë.

Për lexuesit që aktualisht janë të punësuar, Forbes raportoi vitin e kaluar se mosmarrëveshjet janë, ju jeni të pakënaqur. Dhe rekrutuesit si kandidatët që tashmë janë duke punuar. Pra, shfrytëzoni LinkedIn-in për të rritur mundësinë që dikush t'ju kërkojë nëse njihni dikë që mund të jetë i interesuar për një pozicion.

Në mbyllje

Ka tre arsye pse LinkedIn është e dobishme për ju: ajo ofron informacion, është një tabelë për të nxjerrë në pah propozimin tuaj unik vlerë, dhe recruiters do të jetë në kërkim për ju atje.

Lexo më shumë: Si të përdorni LinkedIn | Shembuj të profilit në LinkedIn