Për Programet e Punësimit Rinor Veror
SYEPs janë kryesisht programe të qytetit ose shteteve të varura nga financimi i qeverisë. Për këtë arsye, struktura dhe disponueshmëria e këtyre programeve mund të ndryshojnë nga viti në vit.
Ndërsa çdo program ndryshon në bazë të specifikimeve, diapazoni i moshës është zakonisht midis 14 dhe 24. Ka gjithashtu mund të jenë kërkesat e përshtatshmërisë në bazë të të ardhurave, madhësisë së familjes, statusit të vetëm të prindërimit dhe rrethanave të tjera personale.
Shumë shtete dhe qytete kanë programe të punësimit. Më poshtë janë disa shembuj:
- Departamenti i Zhvillimit të Rinisë dhe Qytetit të Qytetit të Nju Jorkut ofron një Program Punësimi për Rininë Verore gjashtë javore për të rinjtë lokalë midis moshave 14 dhe 24. Programi përfshin rreth 70,000 pjesëmarrës në 12,064 vende pune. Ajo i përshtatet adoleshentëve me punë në nivele hyrëse në një sërë institucionesh, duke përfshirë agjencitë qeveritare, kampet verore, bizneset lokale, muzetë, dyqanet e shitjes me pakicë, spitalet dhe ndërmarrjet sportive. Misioni i saj është njohja e të rinjve me botën e punës dhe nxitja e përmirësimit akademik dhe rritjes sociale.
- Santa Clara County në Kaliforni operon një program të ngjashëm të të Rinjve në Punë, i cili është një shërbim falas online që i përshtatet të rinjve midis moshave 16 dhe 24 vjeç në Santa Clara County me punësimin e punëdhënësve në agjencitë shtetërore, organizatat publike dhe institucionet private. Ky shërbim gjithashtu ofron informacion falas për zgjedhjen e karrierës, arsimin dhe mënyrat për të zgjeruar më tej mundësitë e punës që arrihen përmes programit.
- Broward County WorkForce One Programi në Florida është një program i paguar për tetë javë pune për të rinjtë midis moshës 16 dhe 18 vjeç, bazuar në kualifikimin, duke përfshirë të ardhurat e familjes dhe madhësinë e familjes. Punët e disponueshme kanë përfshirë punën e kujdesit për fëmijët, pozicionet klerike, punët e kampeve verore , ndihmësit e parkut lokal, punën e kujdestarisë dhe punën e asistentëve të bibliotekës. Programi përpiqet të përshtatet me të rinjtë me preferencën e vendeve të punës dhe gjithashtu e konsideron vendndodhjen e tyre.
- Të marrësh me qira Programi i Punësimit Rinor të të Rinjve të Rinisë LA ofron 20,000 banorë të Qytetit të Los Anxhelosit në moshën 14 dhe 24 vjeç me një punë verore gjashtë javor në një nga 150 punëdhënës privatë. Përveç kësaj, shoqata u mëson të rinjve të ligjshëm se si të shkruajnë një intervistë, të intervistojnë dhe të menaxhojnë të ardhurat. Për t'u kualifikuar, familja e kandidatit duhet të jetë me të ardhura të ulëta, të marrë ndihmë publike, ose ata duhet të jenë një rininë e pastrehë ose të pastrehë.
- Koalicioni i Punëve Urbane të Filadelfias: WorkReady Verore operon Programin e Punës Verore për banorët e qytetit ndërmjet moshës 14 dhe 18. Partnerët gjashtë javë të programit me dhjetra organizata, nga zyrat ligjore dhe zyrat e mjekëve në shkolla dhe kolegje. Pozicionet e ofruara bazohen kryesisht në interesat, përvojën e punës dhe vendndodhjen e individit. Përvec plotësimit të kërkesave të moshës, studentët duhet vetëm të provojnë se kanë të drejtë të punojnë në SHBA
- Programi i Punësimit Rinor i Kryetarit të Bashkisë (MYEP) të Charlotte, Karolina e Veriut u jep nxënësve të shkollave të mesme të përshtatshme midis moshës 16 dhe 18 vjeç mundësinë për intern gjatë tetë javëve gjatë verës. Qëllimi i MYEP është të motivojë të rinjtë pjesëmarrës për të zhvilluar qëllimet e karrierës, të arrijnë në akademikë dhe të shtojnë aftësitë e tyre sociale. Hyrja në këtë program është më e vështirë se të tjerat: nxënësi duhet të jetë një banor i Charlotës, të ketë punë ose përvojë ekstra-kurrikulare, të përpilojë një ese me 500 fjalë, të sigurojë dy letra profesionale të rekomandimit, të plotësojë një intervistë dhe të kalojë testin e shqyrtimit të drogës .
Këto janë vetëm disa nga organizatat që lehtësojnë mundësitë e punësimit për rininë lokale. Ju do të gjeni programe të ngjashme qeveritare të punësimit në të gjithë SHBA
Ka gjithashtu shumë SYEP që drejtohen nga organizata jofitimprurëse. Këtu janë disa shembuj:
- Programi i Punësimit për të Rinjve në Metro Arts është një program i bazuar në Illinois, i cili i vendos adoleshentët e moshave 15-19 vjeç në praktikën e paguar të artit të verës, si piktura murale, puna e skulpturës, vallëzimi dhe artet letrare.
- Chicanos Por La Causa Programi për Punësimin e të Rinjve të Verës është një organizatë me seli në Arizona që i vendos moshat e reja hispanike 14-18 vjeç në pozitat hyrëse në spitale, qendra të larta, biblioteka, parqe lokale dhe qendra ditore.
- Programi i Punësimit për të Rinjtë Veror CAMBA është një program me bazë në Bruklin, i cili vendos 1.000 moshave të pafavorizuara të moshës 14-24 vjeç, të cilët jetojnë në pesë qytezat në punë të subvencionuara me paga minimale në agjencitë qeveritare, jo-fitime private dhe fitime në një numër pozicionesh.
Përfitimet e Programeve të Punësimit Rinor Veror
SYEP-et kanë një sërë përfitimesh si për pjesëmarrësit individualë dhe për komunitetet që ata i shërbejnë, duke përfshirë:
- Një kuptim më i mirë i menaxhimit financiar
- Përvojë pune në botën reale
- Aftësi të përmirësuara të komunikimit ndërpersonal
- Këshilla për zgjedhjen e karrierës dhe udhëzime edukative
- Modele pozitive të rolit të rritur
- Lidhjet për mundësitë e ardhshme të karrierës
- Resume ndërtimi për punë të ardhshme ose aplikime kolegji
- Praktika e intervistës
Para se të aplikoni
Para se të filloni të aplikoni në një SYEP, merrni parasysh faktorët e mëposhtëm:
- Për shkak të hapësirës së kufizuar, shumë programe zbatojnë afate të rrepta të aplikimit që duhet të përmbushen për të siguruar një vend. Aplikoni herët si programi mund të vijë së pari, së pari të shërbejë.
- Një intervistë mund të kërkohet si me pjesëmarrësin dhe me një anëtar të familjes.
- Vlefshmëria dhe mosha janë unike për secilën organizatë, prandaj sigurohuni që të përmbushni kualifikimet e tyre para se të aplikoni.
- Mund të ketë parakushte specifike, të tilla si periudha e trajnimit ose orientimi para fillimit të periudhës aktuale të punës.
Si të gjeni Programin e Punësimit Rinor Veror në Zonën Tuaj
Megjithëse SYEP-i dallojnë në kuadrot dhe udhëzimet e tyre të themeluara, shumica e qyteteve dhe shteteve kanë programe aktive që operojnë çdo verë. Këtu janë disa këshilla për të gjetur një SYEP në zonën tuaj:
- Kontaktoni Departamentin e Udhëzimeve të Shkollave: Pyesni për programet e punësimit të të rinjve me bazë qyteti ose me bazë shtetërore në zonën tuaj.
- Kontrolloni faqen e internetit të Departamentit të Punës të Shtetit: Departamenti i Punës i shtetit tuaj duhet të listojë SYEP-et duke përfshirë informacionin përkatës në lidhje me kërkesat e përshtatshmërisë dhe si të aplikoni.
- Kërkoni faqen e internetit të qytetit tuaj për mundësitë e punësimit : Shikoni faqen zyrtare të qytetit tuaj për informacion rreth ndonjë programi veror që ofrohet. Gjithashtu, kontakto zyrtarët përkatës të qytetit dhe pyesni për çdo mundësi lokale të Punësimit të të Rinjve Veror.
- Rishikimi i Organizatës me bazë në komunitet për mundësitë: Ndonjëherë organizatat jofitimprurëse lokale ofrojnë SYEPs.
- Pyesni një Këshill Lokal Rinor ose Organizatë të bazuar në të Rinj: Nëse zona juaj ka një organizatë avokimi për të rinjtë, ka gjasa që ata të kenë një listë të mundësive të verës për të rinjtë lokalë.
- Kryen një kërkim gjithëpërfshirës të internetit: Shumë Programe për Punësimin e të Rinjve të Verës kanë faqet e internetit të cilat mund të mos jenë të arritshme nëpërmjet faqeve të qytetit ose shteteve, kështu që kërkimi i programeve në mënyrë të pavarur gjithashtu mund të jetë i dobishëm.