Rolet e bibliotekave të ligjit ndryshojnë, varësisht nga vendosja e praktikës së bibliotekarit. Më poshtë është një mostër e detyrave të bibliotekarëve të ligjit në një shumëllojshmëri ambientesh pune. Për më shumë informacion mbi arsimin, mjediset e punës, shkathtësitë , perspektivat e punës dhe pagat e bibliotekarëve të ligjit, rishikoni këtë pasqyrë të karrierës së bibliotekës së ligjit .
Detyrat e Përgjithshme
Megjithëse biblioteka tradicionale po zhduket nga firmat e ligjit dhe departamentet e drejtësisë korporative, bibliotekari nuk është zhdukur me të. Përkundrazi, roli i bibliotekarit është transformuar dhe zgjeruar. Disa detyra që bibliotekarët ligjorë zakonisht ndërmarrin janë:
- Menaxhimi i veprimeve të bibliotekës ligjore, duke përfshirë monitorimin e buxheteve dhe alokimin, organizimin dhe shpërndarjen e burimeve ligjore.
- Kryerja e një hulumtimi të thelluar në fusha të gjera të fushave, duke përfshirë fusha të veçanta të praktikave të së drejtës, të inteligjencës së biznesit, të dhënat publike, historia legjislative, mjekësore dhe lajmet / mediat.
- Trajnimi i avokatëve, studentëve, stafit dhe të tjerëve për përdorimin e programeve të kërkimit ligjor të bazuar në internet si Westlaw, Lexis / Nexis dhe burimet elektronike në zhvillim si Google Scholar, revista elektronike, dosjet gjyqësore në internet dhe materialet legjislative.
- Kryerja e rishikimeve periodike të resurseve elektronike të reja dhe ato ekzistuese me synim drejt përmirësimit të efikasitetit të shërbimit dhe kërkimit.
- Promovimi i shërbimeve dhe burimeve të bibliotekës në departamentet, studentët, shitësit dhe publiku.
- Bashkërendimi i shërbimeve teknike dhe zgjidhja e problemeve teknike.
- Kryerja e procedurave të ndryshme të katalogimit për të gjitha llojet e burimeve të bibliotekës.
- Mbikëqyrja dhe vlerësimi i punës së nëpunësve, asistentëve të bibliotekës dhe stafit tjetër.
Firmë ligjore
Në këto kohë të ristrukturimit ekonomik, bibliotekarët e ligjit po rrisin përgjegjësinë e tyre brenda firmës ligjore, duke marrë përgjegjësitë shtesë të menaxhimit të dokumenteve, kontrollin e konflikteve dhe zhvillimin e biznesit. Bibliotekarët e drejtësisë gjithashtu mund të:
- Kryen hulumtime aktuale për bloget e avokatit, gazetat, faqet e internetit të firmave dhe mediat e tjera.
- Kryeni vigjilencën e duhur mbi aftësinë kreditore të klientëve potencialë dhe shitësve të jashtëm.
- Prodhoni raporte konkurruese të inteligjencës për përpjekjet e zhvillimit të biznesit të firmës.
- Hartoni RSS feeds që monitorojnë klientët, konkurrentët, tendencat e tregut dhe çështjet rregullatore.
- Ndihmon me hulumtime në sfond për mundësitë e medias.
- Ndihmon me verifikimin e librave të biznesit për kandidatët anësorë.
Shkollë drejtësie
Bibliotekarët ligjorë të punësuar në një shkollë juridike zakonisht janë anëtarë të fakultetit të drejtësisë. Ata shpesh japin mbështetje kërkimore për studentët, patronët e fakulteteve dhe bibliotekave, dhe marrin pjesë në edukimin e hulumtimit të studentëve. Bibliotekarët e shkollave juridike mund të:
- Përfaqëson bibliotekën e ligjeve në komisione dhe në takime me stafin e bibliotekës së ligjit, fakultetin dhe organizatat e jashtme.
- Të ofrojë shërbime referimi ligjore dhe udhëzime për fakultetin e drejtësisë, stafin, studentët dhe publikun e gjerë.
- Ndihmon studentët dhe stafin me burime ligjore referimi, publikime ligjore dhe burime online.
- Trajnimi i avokatëve, studentëve, stafit dhe të tjerëve për përdorimin e programeve të kërkimit ligjor me bazë në internet dhe burimeve elektronike në zhvillim.
- Mësoni aftësitë dhe kurset e hulumtimit ligjor për studentët e jurisprudencës, sidomos në programin ligjor të hulumtimit dhe të shkrimit të vitit të parë.
- Merrni pjesë në mbështetjen kërkimore shkencore.
Corporation / Government
Bibliotekarët ligjorë të punësuar në një korporatë menaxhojnë punën e bibliotekës së ligjit ose departamentit të kërkimit. Përgjegjësitë tipike përfshijnë:
- Sigurimi i shërbimeve ligjore të referimit dhe shërbimeve të referimit të dokumenteve qeveritare për punonjësit, klientët dhe të tjerët.
- Zhvillimi dhe mbajtja e një portofoli të shërbimeve me kosto efektive, me vlerë të klientit, që janë në linjë me drejtimet strategjike të organizatës dhe grupeve të klientëve.
- Ndërtimi i një koleksioni dinamik të burimeve të informacionit bazuar në nevojat e informacionit të organizatës.
- Mbledhja e provave për të mbështetur vendimet në lidhje me zhvillimin e shërbimeve dhe produkteve të reja.
- Vlerësimi dhe komunikimi i vlerës së organizatës së informacionit, duke përfshirë shërbimet e informacionit, produktet dhe politikat tek menaxhmenti i lartë, aktorët kryesorë dhe grupet e klientëve.
- Hulumtimi dhe monitorimi i çështjeve legjislative dhe rregullatore që mund të ndikojnë në organizatë.
- Duke kontribuar në strategjitë dhe vendimet e menaxhimit të lartë në lidhje me aplikimet, mjetet dhe teknologjitë e informacionit, si dhe politikat për organizatën.