Në varësi të punës, një menaxher i medias sociale lidhet zakonisht me ndërtimin e markës përmes Twitter, Facebook , Google+, LinkedIn, YouTube , Pinterest , blogging korporatave dhe çdo platformë të re sociale në zhvillim.
Gama e pagave për një menaxher social media
Një menaxher i mediave sociale mund të bëjë diku nga $ 10 në orë në mbi 100,000 dollarë në vit. Paga varet në masë të madhe nga edukimi, përvoja dhe nëse jeni duke punuar me punë të pavarur kundrejt një pozicioni të brendshëm në kohë të plotë.
Qytete të mëdha si Nju Jorku, San Francisko dhe Los Anxhelos kanë një kërkesë të lartë për menaxherët e mediave sociale në kohë të plotë. Këtu mund të gjenden pagat më të larta.
Punësimi i një menaxher të pavarur të medias sociale është një tjetër mundësi. Shumë biznese të vogla marrin këtë rrugë dhe mund të gjejnë dikë që të menaxhojë mediat sociale për aq pak sa $ 10 në orë. Kjo nuk do të thotë që përkthyes të pavarur janë një marrëveshje më e mirë. Duhet të vlerësoni plotësisht aftësitë e kandidatit dhe përvojën e lidhur me të për t'u siguruar që po punësoni menaxherin e duhur të medias sociale.
Edukimi dhe Trajnimi i kërkuar për t'u bërë një Menaxher Social Media
Kompanitë që punësojnë me kohë të plotë menaxherët e mediave në shtëpi zakonisht kërkojnë që kandidati të ketë diplomë në marketing, gazetari, marrëdhënie publike ose media të reja. Në varësi të punës, përvoja juaj e punës në menaxhimin e fushatave të tjera të mediave sociale mund të konsiderohet nëse nuk keni një diplomë relevante.
Kompanitë më të vogla tentojnë të transferojnë punën e medias sociale për të ulur shpenzimet e përgjithshme. Këto kompani zakonisht reklamojnë pozicionin nëpërmjet faqeve në internet dhe punësojnë përkthyes të pavarur të cilët mund ose nuk mund të kenë diplomë. Paguajnë për përkthyes të pavarur është dukshëm më e ulët se ajo e një menaxher në mediat sociale në shtëpi .
Aftësi të veçanta duhet të jenë një menaxher social media
Çdo menaxher i mediave sociale duhet të ketë njohuri të thella të mediave sociale dhe duhet gjithmonë të vazhdojë me tendencat e fundit të mediave sociale. Ju gjithashtu keni nevojë për shkathtësi të shkëlqyera të shkrimit me një theks në furnizimin me ushqim për një audiencë online.
Rregullat e rrjeteve sociale shkojnë përtej mundësisë për të shkruar diçka të zgjuar në 140 karaktere ose më pak. Ju jeni përfaqësuesi online i kompanisë dhe puna juaj është të angazhoni auditorin tuaj, të bashkëveprojeni me ta dhe të rritni numrat përmes mediave sociale.
Ju duhet të dini gjithçka që mundeni rreth kompanisë për të cilën po shkruani sepse jeni pjesë përbërëse e procesit të marketingut. Përditësimet duhet të jenë të balancuara me rrjetin në internet për të rritur biznesin dhe ju duhet të zhvilloni një strategji që punon në mënyrë specifike për atë kompani.
Të bëhesh mjeshtër i mediave të reja do ta forcosh karrierën tënde , pavarësisht nga industria ku dëshiron të punosh.
Në fund të fundit, çdo industri e imagjinueshme po përdor mediat sociale - nga subjektet e medias tek prodhuesit e automobilëve, kujdesi shëndetësor në pakicë. Mundësitë e punës janë të pakufizuara.
Një ditë tipike për një menaxher social media
Mediat sociale kurrë nuk fle kështu që ndalesa e parë në një menaxher të medias sociale është të kontrollojë atë që ndodhi brenda natës. Kjo përfshin leximin e mesazheve të reja, duke kërkuar mbi Twitter @ përgjigjet, ri-tweets dhe përmend, duke kontrolluar Facebook, Google+, LinkedIn dhe rrjete të tjera sociale për interaktivitet, komente, postime mur dhe përgjigjja kur është e nevojshme.
Pas mbërritjes gjatë natës është bërë, është koha për të filluar në përditësimet e mediave sociale të ditës. Kjo fillon me një kontroll në faqen e internetit të kompanisë për të parë se çfarë është postuar deri më tani që mund të përdoret për një përditësim. Vizita në faqen e internetit të kompanisë disa herë në ditë është një domosdoshmëri.
Një kontroll i vazhdueshëm mbi ushqen për të gjetur lajme, postime në blog, video dhe postime të tjera ose tweets për të ndarë me publikun është gjithashtu me rëndësi vitale gjatë gjithë ditës.
Në të njëjtën kohë, ju mbani një sy në hashtags trending që ju mund të aplikoni për përditësimet tuaja kështu që ju mund të ekspozojë më shumë njerëz në kompani përmes temave të nxehta. Dhe ju jeni gjithmonë duke monitoruar përmendjet e kompanisë për të cilën punoni, kështu që ju mund të adresoni falënderimet dhe ankesat shpejt.
Postimi dhe planifikimi i përditësimeve zhvillohet gjatë gjithë ditës, si dhe bashkëveprimi me auditorin i cili bën pyetje ose bën komente. Me përditësimin e përditësimeve të tua, gjithashtu monitoron analytics për të parë se ku po qarkullon trafiku dhe vlerëson se çfarë po punon sot për të parë nëse mund të përfitosh nga lëvizja.
Një minutë mund të shkruash një cicërimë në zero në një hashtag trending, tjetri do të publikosh një përditësim të gazetave në Google+. Ju e ndiqni këtë duke bashkëvepruar me një klient i cili është postuar në murin e Facebook të kompanisë dhe më pas publikoni një bord të ri Pinterest. Tani ju jeni jashtë për të adresuar komentet në YouTube video të ri të kompanisë, ndjekur nga shkrimi i një postimi në blog që ju do të promovoni në të gjitha mediat sociale të kompanisë. Në fund të ditës, po caktoni përditësime për të kaluar gjatë natës gjatë kohës që jeni duke fjetur kështu që kompania ka një prani 24/7 për të arritur bufat e natës, klientët në një zonë tjetër kohore dhe madje edhe ato në vendet e tjera.
Keqkuptime të përbashkëta rreth një menaxher social media
Ka një listë të gjatë të ideve të gabuara në lidhje me atë që një menaxher i medias sociale në fakt bën për të ndihmuar në rritjen e një kompanie dhe për të rritur shitjet. Menaxherët e mediave sociale shpesh grumbullohen në kategorinë "kushdo mund ta bëjë këtë", gjë që çon tek pronarët e bizneseve tweeting disa herë në ditë ose marrjen e një praktikanti për të postuar në mediat sociale. Ata pastaj pretendojnë se mediat sociale nuk punojnë kur, në fakt, punon dhe funksionon mirë kur dikush me përvojë të dëshmuar po menaxhon llogaritë tuaja.
Punëdhënësit duhet të rishikojnë mendimin e "kushdo mund ta bëjë" dhe të vlerësojnë tërësisht personin që merret parasysh për këtë pozicion të rëndësishëm. Një menaxher i keq i medias sociale mund t'ju dëmtojë më keq sesa të mos keni fare prani në mediat sociale.
Ana e rrokullisjes është që shumë njerëz mendojnë se një menaxher i medias sociale nuk bën asgjë më shumë se të ulet përpara kompjuterit gjatë gjithë ditës për të cicëruar dhe për të postuar përditësime në Facebook, Google+ dhe të ngjashme. Nuk është një punë e lehtë për chit-chat. Ka shumë aspekte në një fushatë të suksesshme të mediave sociale dhe postimi i përditësimeve është vetëm një pjesë e vogël.
Bossët besojnë gjithashtu se të gjitha mesazhet duhet të jenë të orientuara drejt shitjeve dhe të përqendruar plotësisht në biznes. Një menaxher i mirë i medias sociale mund të përshtasë pothuajse çdo gjë që të përshtatet me produktin, shërbimin, markën ose personin që promovon. Por jo çdo cicëer duhet të jetë në lidhje me kompaninë ose ju humbni audiencën tuaj.
Mediat sociale nuk janë kuti sapuni të një kompanie ku ata drejtojnë ekuivalentin e infomercialëve të mediave sociale gjatë gjithë ditës. Në vend të kësaj, një menaxher i mirë i medias sociale do të angazhojë komunitetin, duke e mbajtur kompaninë në krye të mendjeve të njerëzve vazhdimisht pa një qasje në fytyrën tuaj.
Fillimi Si një menaxher social media
Është një kohë e mrekullueshme për të hyrë në një karrierë të medias sociale. Rëndësia e mediave sociale po bëhet e qartë për më shumë kompani çdo ditë. Kjo do të thotë që menaxherët e mediave sociale janë në kërkesë të lartë.
Shumë njerëz që kanë zbarkuar pozicionet e drejtuesve të medias sociale filluan me menaxhimin e llogarisë së tyre personale. Për ata që kanë eksperiencë të kufizuar, nuk ka mënyrë më të mirë për të nxjerrë ekspertizën e medias suaj sociale sesa duke ndërtuar disiplinat e Twitter, tifozët e Facebook, rrotat e Google+, bordet e Pinterest etj., Dhe pastaj duke përdorur ato llogari për të tregtuar aftësitë tuaja si një media sociale menaxher .
Është gjithashtu një mënyrë e shkëlqyer për të gjetur nëse një karrierë si menaxher i mediave sociale është e drejtë për ju. Ndërsa po menaxhoni markën tuaj personale, do të merrni për të mësuar saktësisht se si të ndërtohet një prani e mediave sociale nga toka.
Përdorni llogaritë e mediave tuaja sociale sikur të jeni biznesi juaj. Me fjalë të tjera, asnjë tweets rreth asaj se si nuk mund të besoni se pini aq shumë natën e kaluar dhe akoma nuk keni hedhur.
Nëse jeni duke kërkuar për të marrë disa projekte nën rripin tuaj, gjeni punë freelancing online. Ndonëse këto nuk paguhen shumë mirë, ato mund të jenë referencat tuaja të ardhshme për punët me paga më të larta, me kohë të plotë.
Mediat sociale janë ende fëmijë në marketing. Është provuar shpejt si një mënyrë e fuqishme për të arritur konsumatorët dhe, për shkak se tweeting dhe postimi i përditësimeve të shëndoshë kaq e thjeshtë, është tërhequr shumë njerëz që mendojnë se është një punë e lehtë dhe argëtuese që nuk kërkon shumë përpjekje.
Të jesh një menaxher i mediave sociale që merr rezultate merr më shumë se disa tweets ose përditësime të statusit, megjithëse. Puna e vështirë në rolin tuaj dhe ju do të fitoni një reputacion që do të hapë dyert për mundësi më të mëdha dhe më të mira.