Ngjashmëritë midis oficerëve të Parole dhe të provës

Zyrtarët dhe zyrtarët e provës kanë role të rëndësishme në sistemin e drejtësisë penale . Ndërsa ka disa dallime në rolet e tyre, të dy grupet ndihmojnë individët që janë dënuar për krime që marrin jetën e tyre në rregull. Këta punonjës të qeverisë mbikqyrin kriminelët e dënuar për një periudhë të caktuar kohe. Ndërsa nën mbikëqyrje, parolees dhe ata në provë duhet të përputhen me kushtet e lirimit të tyre ose provës. Oficerët e parologjisë dhe të provës i mbajnë përgjegjës për këtë.

  • 01 Duke punuar me kriminelët e dënuar

    Oficerët e lirimit me kusht dhe të provës punojnë me kriminelë të dënuar; megjithatë, individët me kusht dhe ato në provë ndryshojnë në një mënyrë kritike. Parolees kanë shkuar në burg dhe janë liruar për të jetuar në komunitet në përgjithësi, ndërsa nën mbikëqyrjen e një oficeri kushtesh. Ata që kanë bërë provën e kanë shmangur burgun ose kohën e burgut si dënim për krimet e tyre dhe janë dënuar në vend të provës.

    Sido që të jetë, oficerët punojnë me individë që kanë shkelur ligjin penal. Ata nën mbikëqyrje janë shpallur fajtorë ose u shpallën fajtorë për një vepër penale.

  • 02 Menaxhimi i rasteve

    Zyrtarët e shërbimit të provës dhe të provës mbajnë një ngarkesë të individëve nën mbikëqyrjen e tyre. Edhe pse një parolee ose dikush që i shërben provës ka vetëm një oficer, punonjësit e lirimit me kusht dhe të provës kanë shumë autorë nën mbikëqyrjen e tyre.

    Mund të jetë një akt balancues, duke u siguruar që secili shkelës i veprës penale të marrë një vëmendje që ai ose ajo ka nevojë. Me përvojë vjen intuita profesionale. Kjo intuitë i ndihmon policët të dinë se cilat shkelës kanë nevojë për një vëmendje të panevojshme dhe cilat kërkojnë vetëm nivelin minimal të vëmendjes.

  • 03 Planifikimi dhe Koordinimi i Shërbimeve

    Para lirimit të lirimit të lirimit ose pas një gjyqtari që jep një dënim me kusht, punonjësit e lirimit të lirisë dhe të provës punojnë me profesionistë të tjerë të drejtësisë penale për të zhvilluar plane për shkelësit që duhet ndjekur për të maksimizuar gjasat që ata nuk do të kthehen në sistemin e drejtësisë penale. Disa elementë të planeve janë të standardizuara për secilën shtet apo bord federal që lejon dënimin me kusht ose dënimin penal të gjykatës. Kërkesa të tjera të mëdha janë të përcaktuara në urdhrat e dënimit.

    Një shembull i një kushti për të gjitha parolees mund të jetë një kërkesë për të takuar ballë-për-ballë me një oficer me kusht, të paktën një herë në muaj. Një element i përshtatur ndaj një shkelësi mund të jetë një kërkesë për të marrë pjesë në trajtimin e drogës në spital për dikë të dënuar për ngarje nën ndikimin e narkotikëve. Përsëri, këto janë vetëm shembuj.

    Ndërsa parimet e një plani të një krimineli mund të rreshtohen nga një autoritet më i lartë sesa punonjësi i lirimit me kusht ose i provës, detajet shpesh i lihen gjykim profesional të oficerit. Një shkelës mund t'u kërkohet të marrë pjesë në një program për trajtimin e drogës, por oficeri udhëzon shkelësin në atë që do t'i plotësojë më së miri nevojat e tij.

    Zyrtarët lidhin shkelësit me shërbimet dhe i mbajnë përgjegjësit përgjegjës për përfitimin e plotë të këtyre shërbimeve.

  • 04 Aftësitë e nevojshme

    Ekzistojnë disa aftësi për lirimin me kusht dhe oficerët e provës duhet të jenë të suksesshëm. Së pari, ata duhet të jenë komunikues të mirë. Brenda fushës së komunikimit, punonjësit e lirimit me kusht dhe të provës interpretojnë rregulla dhe urdhra, përcjellin informata komplekse për shkelësit, shkruajnë raporte për këshillat e lirimit dhe gjykatësit, u përgjigjen pyetjeve rreth përparimit të kundërvajtësve, dhe intervistojnë anëtarët e familjes dhe të tjerët që në mënyrë rutinore bashkëveprojnë me shkelësit.

    Ata duhet të jenë vendimmarrës efektivë. Në disa raste, ata vendosin se çfarë është më e mira për shkelësin, dhe herë të tjera i ndihmojnë shkelësit të marrin vendime për vete. Nëse marrja e vendimit ose këshillimi i procesit të vendimmarrjes, zyrtarët e lirimit me kusht dhe të provës duhet të mendojnë përmes pasojave të mundshme të opsioneve të shumta për të zgjedhur atë më të mirë. Aftësitë e fuqishme të të menduarit kritik ndihmojnë oficerët të marrin vendimet e duhura.

    Me ngarkesat tipike të mëdha, zyrtarët e lirimit me kusht dhe të provës duhet të kenë aftësi të mira organizative. Prioritetet e duhura janë kritike për të bërë gjërat e duhura të bëra së pari.